2021年是賽福智能的目標(biāo)管理年，為進(jìn)一步明確公司2021年度經(jīng)營目標(biāo)，增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力，奮力推動(dòng)公司新一輪高質(zhì)量跨越式發(fā)展。

4月15日，我司組織召開2021年經(jīng)營目標(biāo)發(fā)布暨員工動(dòng)員大會(huì)，公司高層、各職能部門全員參會(huì)。會(huì)議動(dòng)員賽福上下員工以更加堅(jiān)定的決心、昂揚(yáng)的斗志、頑強(qiáng)的作風(fēng)，全力以赴完成2021年度經(jīng)營目標(biāo)！

會(huì)上，公司總經(jīng)理羅總首先發(fā)布2021年銷售業(yè)績目標(biāo)和公布公司組織架構(gòu)及人事任命；隨后各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行2021年年度經(jīng)營目標(biāo)承諾及簽訂；賽福麥董、思博唐院長上臺發(fā)言。

賽福公司在新一年要統(tǒng)一思想、鼓足干勁，以創(chuàng)則必成的堅(jiān)定決心推動(dòng)公司各項(xiàng)創(chuàng)新工作再出發(fā)。公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要有逢山開路、遇河架橋的勇氣，變壓力為動(dòng)力，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇，敢啃硬骨頭，勇于闖難關(guān)。賽福人要發(fā)揚(yáng)釘釘子的精神，有咬定青山不放松的耐心和恒心，在攻克一個(gè)又一個(gè)問題堡壘中不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。

麥董發(fā)言

2021年，賽福即將導(dǎo)入第三方管理團(tuán)隊(duì)“思博管理咨詢”，對我司進(jìn)行駐廠培訓(xùn)輔導(dǎo)，為提升賽福內(nèi)部管理能力，建立符合賽?，F(xiàn)階段管理所需的新的流程與制度奠定基礎(chǔ)。

面對壓力和挑戰(zhàn)，賽福公司上下將進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識、堅(jiān)定信心、攻堅(jiān)克難、扎實(shí)工作、奮力拼搏，確保圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)！

來源：賽福智能裝備